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心內介入電生理副高浙江三乙入編

面議浙江 10年以上本科全職

丁香獵頭 2023-05-07 更新 2023-06-18 截止

心內介入電生理副高浙江三乙入編

你在和誰競爭？: 目前共有 99 個求職者投遞過該職位，相比他們你的綜合競爭力排名為 99 名，使用競爭力報告分析

職位福利: 五險一金節日福利工作餐帶薪年假解決戶口事業編制引進補貼住房補貼

職位描述: 招聘單位：浙江某三乙公立綜合醫院（必須要入編）
①單位情況：
本院占地面積60畝，醫療綜合樓建筑面積近7萬平方米，核定床位730張，職工830余人，高級職稱149人、碩博士71名，國家、省、市各類優秀人才近40名。2019年，醫院門、急診近79萬人次，住院病人3.3萬人次，各類手術近8千臺次，三、四類手術占比21.03%，業務收入5.2億。擁有西門子1.5T核磁共振、飛利浦DSA、GE螺旋CT等先進設備
②科室情況：
心內科（獨立科室）實際開放床位48張，醫生團隊9名，高級職稱3名（1名正高、3名副高），中級5名，初級1名。2019年科室門診量 9千5百人次，業務收入290萬元；出院1898人次，業務收入1820萬元。心內介入年手術量共320臺次，其中射頻5臺，起搏器19臺，冠脈介入手術295臺，科室年營收總額2110萬，本院目前有1臺DSA。

招聘崗位：心內介入電生理方向青年副高1位
招聘原因：因目前心內科介入力量不夠強大，專業人員少，欲引進電生理方向的副高1名
招聘要求：
1、本科及以上學歷，碩士優先，目前就在三級醫院工作，心內科從業經驗不低于10年，有取得國家統一組織培訓的介入資質（電生理方向），心內介入年手術量不低于100臺次
2、42周歲以內
3、必須要調檔入編落戶（現檔案必須在三級醫院，檔案千萬不能被現單位卡住，不能重建檔案）

一經錄用，納入正式的事業單位編制+落戶，提供以下待遇：
1、協調解決醫療背景的家屬工作，小孩到當地就學（初二之前）；
2、享受政府+醫院的人才引進激勵政策（含購房補貼+租房補貼，目前當地新房均價1萬2左右）；
3、引進人才可約定年薪制，保障過渡3年，具體面議；

聯系方式：
丁香園獵頭顧問徐老師****************

職位要求

專業要求
心血管病學
最低學歷
本科
工作年限
10年以上
職稱要求
副高

工作地址: 浙江浙江省查看地圖

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